「恐ろしい」ボスはあまりにも普遍的だ

あなたのボスはそんなに悪くて、あなたのボスが殺されることを望んでいるかもしれません。映画にはこのような恐ろしいボスに対するシーンがよくあるからです。最近3人の主役がいて、ジム・モランがフロリダ州立大学経営学教授のウェインに質問した。悪いボスにどう対処するか、本当にそうなのか。

彼は400以上の業界の中間層従業員を調査し、今日のボス状態を得た。彼は次のことを発見した：

*ボスは自分を第一に考えています。回答者の42%は、彼らのボスたちがより多くの関心と保存＃ホゾン＃自分の地位は、彼らの従業員が会社のためにより多くの価値を創造するようにします。29%の従業員は、彼らのボスが彼らをバスの下に置き去りにすると信じていると述べた。もし社長が彼や彼女自身の仕事を維持しなければならない時。

*上司は約束を守らない。42%の労働者は、過去1年間、彼らのボスは彼や彼女が彼らにした約束を守らなかったと述べた。25%を超える人は、過去1年間に少なくとも5回は発生していると述べています。社長は二面三刀だ。労働者の3分の1は、彼らのボスは両面的で、面と向かって良いことを言う人だが、彼らの背後にはいつもマイナスのことを言っていると言っている。

*ボスは二面派です。従業員の3分の1は、彼らのボスが二面性。彼らは面と向かって良いことを言い、裏では悪いことを言う。

*組合員が姿を消した。回答者の5分の2は、もし彼らが通りで彼らのボスに会ったら、彼らは彼らが彼らのボスを知っていることを認めないと言った。

*社長はいつも嘘をつく。ほぼ4分の1の労働者や24%の仕事は、彼らが嘘をついたボスの奇妙な輪に陥っていることを示していますが、何の説明も受けていません。あやまる。

雇用市場がこのように悪化しているため、多くの業界では、多くの従業員がB計画を持っていないため、上司は彼らを悪く表現する機会が増えている。

あなたのボスは少し悪いのではないでしょうか。多くの場合、これらの不良行為は耐えられると思いますか。